什么是绝对匹配?

在[非绝对匹配]模式下,搜索引擎是向上兼容的。例如:搜索[天河区]时,因为[天河区]隶属于[广州市],因此在[非绝对匹配]模式下,所有[广州市]的资料都将被搜索出来。但是在[绝对匹配]模式下,将只搜索出[天河区]的数据,即完全相等才出现在搜索结果中。
  • 人事文员1人

    2500~3000

    大专|无经验|全职|广东汕头澄海

    刚刚

    岗位职责
    1、负责公司招聘工作,招聘网站维护、线下招聘会;
    2、公司面试招待,懂得人员初步甄选 ;
    3、 负责员工入职,离职手续办理,员工档案协助管理;
    4、 入职培训、日常企业文化氛围宣传;
    5、 负责组织公司员工团体活动协助工作!
    6、 负责各部门日常制度、考勤纪律的监督,违规登记!
    7、?完成直接上级交办的其他工作。
    岗位要求:
    1、 大专以上学历
    2、 工作细致,踏实,有较强的工作责任感
    3、 有较强的学习、沟通和综合协调管理能力,能处理好各方面的关系
    4、 电脑操作熟练,熟练操作word,excel
    5、 有一年以上人事行政经验,优先录取。

  • 人事主管1人

    面议

    大专|3年|全职|广东汕头澄海

    刚刚

    需有培训经验! 要求:1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历,熟悉人力资源管理六大模块(人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理)2、从事人力资源工作3年以上,具备hr专业知识;3、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;5、了解国家各项劳动人事法规政策;6、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;7、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。 职责:**、负责公司人力资源规划。根据公司销售业绩要求或生产规模要求,规划销售人员或生产人员数量,并确定员工素质条件,包括员工受教育水平、品德素质、能力素质、工作经验等。第二、岗位说明书的制定及人事制度的制定和修改,包括 员工手册、 公司招聘制度、绩效考核制度、培训制度、员工考勤制度等。第三、负责公司员工合同管理。1)签订劳动合同;2)交纳劳动保险,加强与劳动保障部门的联系;3)劳动合同存档管理。第四、完善公司工资架构,负责公司薪酬福利管理。第五、负责公司企业文化。第六、负责公司员工招聘面试工作。按照公司人力资源年度规划,实施公司员工招聘。1)招聘准备:确定招聘人数,制定招聘文书,选择招聘方式;2)招聘实施:筛选简历确定面试人选;3)实施面试,确定试聘人选。第七、负责员工绩效考核。选择员工考核 方法 ( 分级法、 KPI关键指标考核法、360度 立体 考核法、 量表绩效考核法、强制分配法 ) ,对员工进行定期考核。持有人力资源管理资格证优先

  • 行政经理1人

    3000~5000

    本科|3年|全职|广东汕头金平

    刚刚

    40岁以下女性,有工作经验者从优,工作态度良好,能吃苦耐劳,无不良嗜好。

  • 人力资源专员(应届生)1人

    3500~5000

    本科|无经验|全职|广东汕头澄海

    刚刚

    岗位职责:1、负责培训计划制订、培训组织开展、培训主持及课程授课、内训师队伍管理等;2、负责协助招聘工作,完成普工招聘指标;3、负责集团营运工作的推进,及制度的落地;4、人力资源部人才库的管理和维护;5、厂区薪酬项目的实施工作;6、相关制度修订、公文、通报等文字类文件的编写。任职要求:1、全日制本科及以上,专业:人力资源管理相关专业;2、英语四级及以上优先考虑;3、出色的沟通和协调能力,较强的团队协助精神和责任意识,积极的学习态度;4、熟练使用word、excel、ppt等办公软件。我们的福利待遇:1、提供行业有竞争力的薪资待遇;2、提供丰厚的绩效及年终奖金;3、购买五险一金;4、享受餐费补贴;5、享受法定节假日休息休假;6、享受外出旅游机会;7、享有免费健康体检;8、享受优越的住宿条件及多元化员工餐厅;9、提供良好的工作氛围及晋升空间;10、极其丰富的培训、培养、学习机会。

  • 人事助理1人

    2000~3000

    大专|无经验|全职|广东汕头龙湖

    刚刚

    职位描述:
    1.大专(含)以上,应届生会优先考虑
    2.协助总经理助理开展业务工作
    3.执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;
    4.组织并协助各部门进行招聘,培训和绩效考察等工作
    5.执行并完善员工入职,转正,异动,离职等相关政策及流程
    6.员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜好的解决组织冲突艺术。

  • 人事专员1人

    3000~4000

    大专|1年|全职|广东汕头龙湖

    刚刚

    职位要求:
    1.大专以上学历,1年以上工作经验,人力资源管理专业优先;
    2.有人事招聘经验的优先,懂得刷选人才,了解面试流程,持续更新招聘流程、方法和工具,并不断开拓招聘渠道和资源,提供稳定的人才供给;
    3.负责企业文化活动方面制作与组织实施;
    4.思维清晰、良好的沟通表达能力和工作执行力;
    5.领导交办的其他工作。
    团队特色:我们都是80、90后!我们活泼开朗,我们乐于助人,我们在这个平台成人达己,我们拒绝勾心斗角。我们是**的团队!
    工作时间:周一到周六上午8:30--11:30 下午13:00--18:00 周日单休,法定节假日全休。
    欢迎有经验者投简历

  • 办公室文员1人

    2000~3500

    高中|2年|全职|广东汕头金平

    刚刚

    岗位要求:
    一、较强的文字功底和领悟能力。
    二、熟练使用office办公软件。
    三、工作认真负责、有上进心、能够承受工作压力。

  • 人事主管1人

    3000~4000

    中专|3年|全职|广东汕头金平

    刚刚

    岗位职责:
    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
    2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
    3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
    4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
    5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
    7、负责办理员工的社会保险等工作;
    8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
    任职要求:
    1、人力资源或相关专业大专以上学历;
    2、三年以上人力资源工作经验;
    3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
    4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
    5、有公文写作基础,熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
    具有生产型企业工作经验,熟悉生产流程为佳。

  • 标书制作专员2人

    3000~4000

    大专|无经验|全职|广东汕头龙湖

    刚刚

    职位描述:
    熟悉办公软件,行政文秘、计算机等相关专业,有标书策划制作工作经验优先。

  • 行政助理1人

    2000~3000

    大专|1年|全职|广东汕头龙湖

    刚刚

    喜爱孩子,勇于创新,认真细致!I want you
    岗位职责:
    1.负责访客接待,陌生咨询电话的接听及解答;
    2..培训中心环境卫生维护、设备管理和其他行政事务;
    3.中心各类会员活动,市场活动推广与场地布置;
    4.为孩子及家长提供服务,营造快乐、轻松的学习环境;
    职位要求:
    1.大专以上学历;
    2.熟练操作office软件,具有敏锐服务意识;
    3.良好的人际沟通能力,服务能力,应变能力;
    4.积极热情,敏锐细腻,注重细节。

  • 行政文员2人

    3000~5000

    高中|1年|全职|广东汕头龙湖

    刚刚

    职位描述:
    1.协助完成公司行政的相关工作;
    2.配合行政处理相关手续(医保,备案等其他相关资料);
    3.负责其他日常行政管理及后勤支持工作;
    4.熟悉KPI 或者OKR等绩效工具,至少有一年左右实操经验;
    5.熟悉掌握office系列软件,尤其擅长EXCEL,PPT编辑;
    6.领导交办的其他工作。

  • 人事专员1人

    3000~5000

    大专|1年|全职|广东汕头龙湖

    刚刚

    职位描述:
    1、负责招聘,办理员工入职及离职手续,人事档案的归类及管理;
    2、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作;
    3、负责公司各类人员的招聘及初步面试工作;
    4、负责公司人事变更、岗位考核的具体实施和操作;
    5、协助领导管理公司员工的薪金、奖金及变动调整;
    6、负责公司各类社会保险金的缴纳及管理;
    7、负责公司各部门的考勤汇总及计件的核算;
    8、完成领导交代的其他事务。

  • 行政助理1人

    3000~5000

    高中|2年|全职|广东汕头金平

    刚刚

    岗位要求:
    1. 男女不限,学历中专以上;
    2. 2年或以上工作经验;
    3. 具有较强的数字敏感度,OFFICE办公软件熟练操作;
    4. 责任心强,工作认真细心。
    待遇:
    1、每天工作8小时,月休2天;
    2、底薪2800-3500(看工作经验);
    3、提供工作餐,需要住宿可提供;
    4、工作满年限可提供社保;
    5、其他福利待遇具体可面议。

  • 人事专员1人

    3500~5000

    大专|2年|全职|广东汕头龙湖

    刚刚

    职位描述:
    1.根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求。
    2.协助了解公司内部人力需求状况并汇总上报。
    3.协助建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
    4.建立与各人才市场及专业人才网站的长期联系,根据公司人员需求调整选择招聘市场及方式。
    5.与各人才中介及各公司HR成员联系,扩大人员招聘介绍。
    6.招聘渠道开发,对各招聘网站进行维护与跟进。
    7.简历的搜索、查询、收集、初筛等工作。
    8.面试人员简历甄别及聘前测试,以及安排通知面试人员及各部门初、复试工作。
    9.入职、离职、职务调动等手续办理,人事通知拟定。
    10.定期进行培训需求调查及分析,协助人事主管制定年度培训计划。
    11.负责培训计划下发及培训通知发起。
    12.负责培训前对培训教材、器材、签到表、相应的笔试题的准备;
    13.负责对培训后效果进行数据统计及效果评估。
    14.负责按时汇总员工的考勤,并制作报表,及时公布。
    15.统计核算各部门员工薪酬、奖金、福利情况,并报人力行政部经理审核。
    16.协助人事主管对绩效考核结果进行汇总分析,跟进绩效改善计划实施。
    17.及时进行员工人事档案、薪资档案整理、分类上账、装订、建立管理文档、编制检索目录。
    18.定期对应销毁档案进行登记上报。
    19.建立、维护和管理、更新员工劳动合同、薪资档案,确保其及时、准确及有效。
    20.公司交办的其他事务。

  • 行政助理1人

    2500~3000

    大专|2年|全职|广东汕头金平

    刚刚

    职位描述:
    1. 具有大专以上文化程度和较强的文字组织能力;
    2. 热爱本公司,有较强的工作能力和综合管理协调能力;
    3. 努力学习,积极进取,有较强的工作责任感和事业心。

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